WIE MAN: Bei Amazon Einen Job Bekommt

2023 Autor: Luccile Osborne | [email protected]. Zuletzt bearbeitet: 2023-05-22 02:10

Das Geschäftsmodell von Amazon wurde in den neunziger Jahren durch die Revolutionierung von Einzelhandel und E-Commerce eingeführt. In den letzten Jahren hat das Unternehmen auf seinem Erfolg aufgebaut und unsere Lesegewohnheiten und die Art und Weise, wie wir Daten speichern, durch den Verkauf von E-Readern und Cloud-Computing-Diensten verändert.

Jetzt verstärkt Amazon seine Belegschaft, um der wachsenden Produkt- und Dienstleistungspalette gerecht zu werden, die den Jahresgewinn des Unternehmens in den letzten drei Jahren verdoppelt hat. Die Online-Jobbörse listet allein am Hauptsitz in Seattle 1.900 verfügbare Stellen auf. Das sind doppelt so viele Eröffnungen wie im letzten Jahr, berichtet die Seattle Times.

Wie können Sie also an der Amazon-Aktion teilnehmen, die bereits 33.700 Mitarbeiter umfasst? Hier finden Sie einige Tipps und Ressourcen der Personalvermittler des Unternehmens, um einen Job bei Amazon zu bekommen.

Wen sucht Amazon?

Fast die Hälfte der offenen Stellen in der Amazon-Zentrale sind technische Berufe, aber das Unternehmen stellt auch Personalvermittler, Einkäufer und Produktmanager auf allen Ebenen des Fachwissens ein.

Amazon verfügt über Niederlassungen, Fulfillment-Center, Kundendienstzentren und Softwareentwicklungszentren in Nordamerika, Lateinamerika, Europa und Asien. Derzeit gibt es in allen Regionen offene Stellen, sagt Susan Harker, Direktorin für Global Talent Acquisition bei Amazon.

Wie läuft der Bewerbungs- und Interviewprozess ab?

Auf der Amazon Careers-Website werden alle offenen Stellen nach Kategorie und Standort aufgelistet. Sie können auch Schlüsselwörter eingeben, wenn die Dropdown-Menüs nicht genau das enthalten, wonach Sie suchen.

Nachdem Sie Ihren Lebenslauf in eine bestimmte Stellenanzeige auf der Website hochgeladen haben, kann er überprüft werden. Die Personalvermittler von Amazon prüfen aktiv Bewerber, deren Lebensläufe über die Karriereseite eingehen, und wenden sich an diejenigen, die möglicherweise gut zu ihnen passen, sagt Harker. Viele von ihnen sind jedoch auf LinkedIn sehr aktiv, und Harker ermutigt Bewerber, sich an sie zu wenden.

Bei den meisten Positionen beginnt der Interviewprozess mit einem Telefoninterview. Also, wie kommst du damit klar?

"Gut vorbereitete Kandidaten kennen unser Geschäft und unsere Technologien und können ausführlich über alles sprechen, was im Lebenslauf enthalten ist", sagt Harker.

Wenn es auf beiden Seiten gut läuft, werden die Kandidaten zu einem persönlichen Interview mit einem Personalchef und einigen Teammitgliedern vor Ort gebracht. Matt Goyer, ein ehemaliger Kandidat für Software-Design-Ingenieure, sagt in einem Blog-Beitrag, dass sein Interview bei Amazon HQ sechseinhalb Stunden gedauert habe. Die Interviewer stellten Fragen zu seinen bisherigen Erfahrungen, technischen Fähigkeiten und seinem Verständnis der aktuellen Branchentrends. Goyer sagt, er habe sich darauf vorbereitet, indem er fleißig Bücher mit Beispielfragen und -problemen für Interviews studierte.

Die Interviewerfahrungen variieren jedoch. Das Beste, was Sie tun können, ist, "Ihre Leidenschaft und Begeisterung zum Ausdruck zu bringen", sagt Goyer. "Lass deine Nerven nicht das Beste aus dir herausholen."

Wie ist die Unternehmenskultur?

Das Motto von Amazon lautet: "Beginnen Sie mit dem Kunden und arbeiten Sie rückwärts." Von den Mitarbeitern wird erwartet, dass sie sich bei allen Projekten und Innovationen auf den Kunden konzentrieren.

Es ist auch wichtig, Anzeichen von Führung zu zeigen und Initiative zu ergreifen. "Jeder Amazonianer orientiert sich an unseren Führungsprinzipien, zu denen langfristiges Denken, Innovation und großes Denken im Namen unserer Kunden gehören", sagt Harker. "Wir glauben, dass jeder Mitarbeiter eine Führungskraft ist, egal ob Sie ein einzelner Mitarbeiter oder ein Manager eines großen Teams sind."

Wenn dies nach Ihnen klingt, könnte es sich lohnen, Ihr Glück bei einer dieser Tausenden von aktuellen Eröffnungen zu versuchen. Wenn Sie dies tun, denken Sie daran, vorbereitet, selbstbewusst und enthusiastisch zu sein. Zeigen Sie, dass Sie ein innovativer Marktführer sind, auf den es sich zu achten lohnt.

Haben Sie einen Job bei Amazon bekommen oder versuchen Sie es? Wie war Ihre Erfahrung? Sagen Sie es uns in den Kommentaren unten.

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